« De l’absurdité d’être accro au boulot » d’Annie KAHN

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Résumé :

Il n’a jamais été autant question du «  bonheur en entreprise  ». Certains dirigeants déclarent cet objectif comme stratégique. Pas étonnant, car chacun travaille mieux quand il est heureux. Pourtant, neuf Français sur dix estiment que l’on souffre davantage au travail aujourd’hui qu’il y a dix ans.
Ce paradoxe n’est qu’apparent. Étant titulaire depuis plus de six ans de la chronique «  Ma vie en boîte  » que j’ai créée pour Le Monde, je traque les travaux des chercheurs en psychologie, sociologie, neurosciences du monde entier. Dans leurs laboratoires, à Washington, Boston, Pékin, Singapour, Paris et Toulouse entre autres, ils sont bien souvent inconnus du grand public. En étudiant leurs travaux, j’ai découvert nombre de paradoxes étonnants et édifiants dans le monde du travail.
Cet ouvrage rassemble les plus percutants parmi les plus récents, pour  :
– diagnostiquer son chef,
– réaliser qu’avoir conjoint et enfants est un atout pour progresser,
– prendre le meilleur de la technologie et résister au pire,
– connaître ses défauts et en tirer profit,
– ne pas renoncer à ses idéaux.
On y apprend ainsi que  :
– travailler durant des heures indues est contre-productif, selon Silvia Bellezza, de la Columbia Business School,
– les dirigeants sont des toxicomanes… de l’argent. Et comment les désintoxiquer, selon Jeffrey Pfeffer, professeur à Stanford,
– plus on donne de son temps, plus on en gagne, selon des chercheurs de Harvard, Wharton et Yale,
– le goût du risque est lié au « sex-ratio  », soit à la proportion hommes/femmes dans une équipe,
– le travail des mères fait le succès des enfants et du couple,
– et les papas poules améliorent la productivité globale des entreprises pour n’en citer que quelques-uns.

Mon avis :

Tout d’abord je tiens à remercier les Editions Lattès pour ce SP.

Annie Kahn est journaliste au « Monde », où elle écrit notamment des chroniques sur le monde du travail.

Ce nouveau livre est un essai sur le monde de l’entreprise. Vaste sujet !

Annie nous brosse un portrait très réaliste et extrêmement juste sur la vie en entreprise. Les comportements des salariés et des managers, les attitudes de chacun, tout est passé au peigne fin. Elle nous explique pourquoi certains sont accros au boulot, mais surtout, elle nous prouve, en s’appuyant sur de nombreuses études reconnues, que cela ne sert strictement à rien.

Elle remet à plat toutes nos convictions liées au monde du travail, l’optimisation, la gestion du temps, les techniques de management qui évoluent, les rapports entre collègues. Annie nous livre son engagement, sa vision des choses, ses idées et points de vue, et grâce à cette discussion d’idées, elle réussit à convaincre le lecteur.

J’ai adoré son développement du thème des « toxicomanes de l’argent », pour qui gagner plus d’argent est un but toujours non atteint, quoi qu’il arrive.

Il faut changer notre façon de penser et de réagir afin de pouvoir (enfin) se sentir à l’aise dans l’entreprise, heureux (oui, osons le dire !) avec notre hiérarchie et nos collègues, mais également mener de front vie personnelle et vie professionnelle dans un équilibre parfait. Utopique, me direz vous ? Lisez le livre d’Anne et vous changerez d’avis !

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